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Mostrando entradas de febrero, 2021

Pieles, una película que invita a la reflexión.

Pieles es una película de Eduardo Casanova, protagonizada por Jon Kortajarena y Ana Polvorosa que retrata la vida de distintas personas con deformidades y de cómo deben sobrevivir en el mundo, escondiéndose o reuniéndose entre ellos.  He escogido esta película porque tras visionar el contenido de este módulo y el curso en general, me han llevado al mismo punto al que me llevó esta película, al de reflexionar sobre la cantidad de discriminación que existe en todas sus variables por una simple deformación física o psíquica, sobre el dolor que padecen esas personas ante la indiferencia y burlas constante, y sobre lo duro que les debe resultar lograr su inclusión social y laboral. Pieles retrata a modo de historias paralelas las vidas de los personajes, que son puestas en situaciones tan extremas como la naturaleza de sus deformidades: prostitución, exclusión social, bancarrota, aislamiento, etc... Todo ello para realizar una comedia negra, con aires de denuncia y de llamada de at

POLÍTICAS ACTIVAS PARA COMBATIR LAS DESIGUALDADES

  1 PRESENTACIÓN DE LA POLÍTICA PÚBLICA. Por parte de las Administraciones Públicas, se deberían adoptar más políticas públicas encaminadas a Conseguir inserción de otros colectivos con especiales dificultades de acceso al mercado de trabajo: inmigrantes, comunidad gitana, discapacitados y discapacitadas, jóvenes,etc. 2. POLÍTICAS ACTIVAS DE EMPLEO. Son muchas las políticas activas de empleo con las que la Administración trata de paliar estas desigualdades, pero en el que me voy a centrar es en el programa de prácticas no profesionales EPES , promovido por la Junta de Andalucía. Este programa, trata de mejorar la empleabilidad de parte de los colectivos que vienen padeciendo más desigualdad en el ámbito laboral, tales como mujeres, jóvenes, discapacitados y discapacitadas, y comunidad gitana.  Su duración va desde los 3 meses a 9 meses, y por el que reciben una beca de algo más de 400,00€ al mes. 3. IMPACTO DE LAS PRÁCTICAS EPES. Sin necesidad de recurrir a estadísticas, basándome en l

LAS DESIGUALDADES Y DISCRIMINACIÓN DE LA COMUNIDAD GITANA SIGUE SIENDO UNA REALIDAD.

 Aunque nos parezca mentira son muchos los titulares de prensa referentes a la comunidad gitana, y todos reflejan, que a pesar de los años, la comunidad gitana sigue siendo objetivo de los estereotipos, discriminación social y soportando las desigualdades sociales.  Como todos y todas sabemos en Europa ha empezado a resurgir grupos ultraderechas debido q la crisis económica y política que venimos soportando. Estos grupos destacan por su falta de empatía y por sus ataques a los colectivos más castigados a lo largo de la historia: minorías étnicas como la comunidad gitana, migrantes, mujeres, u homosexuales, entre otros. Parece que entre sus objetivos destaca la comunidad gitana, situación que recoge algunos de los citados titulares. Otro tema importante es la crisis sanitaria que estamos viviendo por la pandemia mundial por la Covid,19. Dicha pandemia no entiende de clases sociales, etnias, religión, orientación sexual, ... No obstante parece que no afecta a todos y todas por igual. Por

LA IMPORTANCIA DE LAS FORMAS A LA HORA DE COMUNICAR.

Recientemente, Estados Unidos ha proclamado como nuevo presidente del país a Joe Biden. Son muchas las esperanzas puestas en él para avanzar hacia la igualdad de todos y todas los ciudadanos. Como gesto para alcanzar la integración de los colectivos más desfavorecidos y discriminados, Joe nómbró recientemente como titular de la subsecretaría general a una mujer trans, Rachel Levine, generandose toda una polémica entre los grupos más conservadores por dicho nombramiento. Entre las polémicas y movimientos generados, cabe destacar el trato discriminatorio y humillante que propiciaron algunos medios de comunicación, como ejemplo podemos observar el siguiente tweet de @alberto3w como ejemplo de discriminación directa abierta:       Os invito a la reflexión y espero vuestros comentarios.